Secretaría de Administración identifica personal que no se localiza en áreas de trabajo – Radar NT
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TAMAULIPAS

Secretaría de Administración identifica personal que no se localiza en áreas de trabajo

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Ciudad Victoria, Tamaulipas a 19 de diciembre de 2022.- Como parte del proceso de Entrega-Recepción, la Secretaría de Administración que titula Jesús Lavín Verástegui, a través de la Dirección General de Recursos Humanos, al realizar una exhaustiva revisión por las diversas dependencias y edificios, ha identificado personal que no ha sido localizado en sus áreas de adscripción, por lo cual se han generado 79 actas circunstanciadas por dicho motivo.

Estas revisiones, se han llevado a cabo en las oficinas gubernamentales en los municipios de Victoria, Aldama, Altamira, Madero, Nuevo Laredo,Reynosa y Tampico.

Cabe aclarar que el incurrir en faltas injustificadas, es causa de rescisión laboral sin
responsabilidad para el Gobierno del Estado de Tamaulipas, tal como se establece el Artículo 38 fracción III de la Ley del Trabajo de los Servidores Públicos del Estado de Tamaulipas.

El secretario de Administración afirmó que hay una revisión minuciosa en cada una de las dependencias del Gobierno del Estado.

MÉXICO

Alerta en Tamaulipas por aumento de casos sospechosos de sarampión

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La situación del sarampión en Tamaulipas es preocupante, ya que se han reportado casos sospechosos que han generado una alerta en la región.

Aunque oficialmente se declara que Tamaulipas está libre de sarampión, con cero casos registrados, las autoridades han reforzado la campaña de vacunación en menores y han emitido un aviso epidemiológico para prevenir posibles brotes.

La Secretaría de Salud ha implementado medidas de vigilancia en aeropuertos y puentes para evitar la entrada de enfermedades. Además, se ofrece vacunación a migrantes que no han sido inmunizados, como parte de la política de inclusión.

La dependencia estatal trabaja en conjunto con la Secretaría de Educación para mantener una mesa de diálogo permanente y abordar temas de salud prioritarios.

Aunque no hay casos confirmados en Tamaulipas, se han reportado brotes en Texas, lo que ha llevado a extender la vacunación a vecinos del norte que lo solicitan.

La región enfrenta otros desafíos de salud, como el dengue y enfermedades respiratorias, que han aumentado hasta un 60% en niños.

Es fundamental que la población se mantenga informada sobre la situación del sarampión y las medidas de prevención. La vacunación es la mejor forma de protegerse contra la enfermedad.

Se recomienda consultar fuentes oficiales para obtener información precisa y oportuna.

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Clima

Tormenta de polvo afecta regiones de Tamaulipas

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Una tormenta de polvo del Sahara está afectando regiones de Tamaulipas, México, reduciendo la visibilidad y causando problemas respiratorios.

La tormenta de polvo, que se originó en el desierto del Sahara, ha llegado a la región de Tamaulipas, cubriendo el cielo de polvo y reduciendo la visibilidad.

Las autoridades locales han emitido alertas para que la población tome precauciones, especialmente aquellas personas con problemas respiratorios.

Se recomienda evitar exponerse al polvo, usar mascarillas y mantener las ventanas y puertas cerradas para evitar que el polvo entre en las casas y edificios.

La tormenta de polvo se espera que continúe durante los próximos días, por lo que es importante tomar medidas de precaución para proteger la salud y la seguridad.

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CD. VICTORIA

Movimiento Ciudadano fortalece cercanía con la ciudadanía en recorrido por Victoria

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Cd. Victoria, 15 de febrero de 2025.– Representantes de Movimiento Ciudadano realizaron un recorrido por diversas calles de la ciudad, reafirmando su compromiso con la ciudadanía y escuchando de primera mano sus necesidades.

En la actividad participaron las regidoras Melissa Mireles y Nora García, junto con el coordinador municipal Gerardo Valdez y el delegado Juanjo Salazar, quienes aprovecharon la ocasión para dialogar con vecinos y comerciantes de la zona.

Durante el recorrido, además de entregar obsequios simbólicos, compartieron las propuestas clave que impulsa su partido, como la reducción de la jornada laboral a 40 horas, el aumento al salario mínimo y la atención universal contra el cáncer infantil.

Asimismo, en puntos estratégicos como el Bulevar y el Mercado, reiteraron su disposición para atender cualquier gestión ciudadana y trabajar desde el Cabildo para mejorar la calidad de vida en Victoria.

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